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Rol de un líder (Igl. pequena)
Posted On 08/04/2008 18:17:33 by SendasdePaz
  

Tema del Taller:  El rol del líder

 

Texto Bíblico: Gálatas 5:16-26; I Tim. 2, 3, 5; II Tim. 2:14-26; Tito 2, 3:1-11

        I.      Qué es un líder?  Líder

El líder es escogido por Dios y la Iglesia, para dirigir y presidir.  Se le otorga un cargo dentro de la iglesia, para trabajar en beneficio de la obra del Señor. 

Existen muchas formas en las que podemos trabajar y organizarnos para el servicio al Señor y no necesariamente tenemos que tener un cargo.  (Ej. evangelismo personal, visitas, vigilias o células en los hogares)  También existen los cargos de: Diáconos Maestros Presidentes Vicepresidentes Secretaria Subsecretaria Tesorero Subtesorero Vocales     II.      Características de un líder  El líder debe distinguirse por:  (En adición a lo discutido en Lect. Bíblica) Buen testimonio Oración Ayuno Intercesor Comprometido con la obra del Señor y sociedad Tener los frutos del Espíritu Dominio propio Amor (exhortar, corregir, interceder por los hnos. con amor, que ame las armas perdidas)      Tareas del líder: Presidente

1.      Sigue la visión pastoral

2.      Planifica eventos, campañas, actividades, ayunos, etc.

3.      Visita hermanos y hogares

4.      Delega

5.      Crea proyecciones (visión)

6.      Preside

Vicepresidente

1.      Apoya el Presidente

2.      Aporta ideas

3.      Ayuda en cada evento de la sociedad

4.      De faltar en algún momento el Presidente asume el cargo de Presidente

Secretario

1.      Pasa lista (asistencia)

2.      Ayuda al Presidente y Vicepresidente

3.      Contacta a las visitas y retenidos (Presd. Ayuda y directiva de la sociedad)

4.       Toma minutas de reuniones (Notas y prepara info.)

5.      Organiza

6.      Administra

7.      Archiva los documentos concernientes a la Sociedad

8.      Crea documentos de forma clara, legible y presentable (programas, minutas, invitaciones, brochures)

9.      Tiene contacto con el tesorero, para obtener balances y otros de informes financieros, para la planificación de actividades y proyecciones futuras.  (Balance, gastos)

10.  Provee ideas a la directiva, para trabajar para la obra.

11.  El Secretario lleva apuntes, fechas, reuniones, actividades, cultos, retiros, confraternizaciones, pasadías, actividades de recaudaciones, ventas y otras, para fin de rendir un informe anual.  (Los balances, ganancias, entradas y salidas, lo informará el tesorero)  El informe que rinda el Secretario, debe tener varias copias, una para el récord de la sociedad, una para el Presidente, una para los pastores y la junta de la Iglesia.

12.  El informe que rinda el Secretario o tesorero debe ser revisado por el Presidente de la sociedad y debe ser entregado con anticipación, dos o tres semanas, para hacer alguna clarificación o corrección.

a.       Nota:  Se debe estar preparado para recibir sugerencias, contestar preguntas o aclarar dudas.

Tesorero

1.      El tesorero lleva toda la contabilidad de la sociedad.

2.      Maneja la tesorería (Ej. entra al libro de entradas y salidas de dinero, ofrendas, ventas, gastos, realiza depósitos)

3.      Mantiene un libro de récord de entradas, salidas y gastos y otras actividades, de la sociedad.

4.      En dicho libre debe tener: Ej. ofrendas, ofrendas especiales, recaudación de ventas o actividades, gastos, cuotas, balances, total.  (sumar las entradas y realizar las restas de los gastos)

5.      Las entradas y salidas, deben estar detalladas con fecha, con el fin de obtener información rápida, al momento de necesitarla y para que fueron utilizadas, para organizar el informe anual.

6.      Provee ideas para realizar actividades pro fondos para la sociedad y como recaudar dinero. 

7.      Ayuda a la organización de dichas actividades, pro-fondos de la sociedad u otras ventas. Ayuda a comprar materiales para actividades u otras.

8.      Recibe y maneja el dinero de cuotas de los miembros de la sociedad. 

9.      Si la sociedad tiene cuenta de banco, se debe depositar en dinero lo antes posible, en un tiempo prudente, luego de recibirlo, entrar la información al libro, contabilizarlo y luego se deposita. (De no poder hacerlo, delegar en el Presidente de la sociedad u otro líder, con firma autorizada y registrada en el Banco, notificarlo con tiempo).

10.  El termino de tiempo se puede determinar con el Presidente y la Directiva de la Sociedad.

11.  Realizar un pequeño informe mensual, para el Presidente y secretaria, para que la directiva tenga una idea de la cantidad con la que cuenta, para futuras actividades.

12.  Hacer un informe anual detallado con toda la información del año.  (Tomar la información de los informes mensuales de cada mes)  Se debe presentar todas las entradas, actividades, gastos, para que fueron utilizados, balances, con fechas y si alguna proyección.

13.  El tesorero trabaja junto con toda la directiva.

Sub tesorero y Sub secretario

1.      Estos cargos están para apoyar al Secretario en el caso del sub secretario y apoyar al Tesorero en caso del sub tesorero.  Si se ausentan, si se enferman, por alguna emergencia entrega el cargo u otro, este asume la posición, para continuar las labores, por lo que es deber del Secretario y Tesorero orientar, adiestrar y mantener informado al sub secretario y sub tesorero, de todo el trabajo que se esta realizando.

Vocales

1.      Dichas vocales aportan ideas, es de apoyo a la sociedad, se deben presentar en las reuniones, votan, se capacitan y aprenden de todo en cuento a como funciona la sociedad, para ayudar.  De faltar un líder y el sub, entonces el vocal asume la posición.  (Por eso es importante, su participación y consagración)

Maestros

1.      Imparten la enseñanza cristiana y moral a los educandos. (Recursos para Estudios Bíblicos y otros)

Diáconos

1.      Velan por el orden de todo relacionado a la iglesia. (Ver I Timoteo)

2.      En actividades se pueden nombrar ujieres y orientarlos sobre el orden que se requiere.

Conclusión 

En fin todos debemos estar unidos y trabajar juntos, apoyarnos el uno al otro, hacer críticas constructivas, para mejorar.  Todas las ideas son bienvenidas y serán canalizadas por los líderes de la directiva y su presidente.

 

Cuando se proclame un ayuno, todos los líderes debemos apoyarlo, cuando se proclame una cadena de oración debemos apoyarnos e ir dirigidos hacia la misma visión, pues la iglesia va a una misma dirección trabajando para alcanzar almas para Cristo y prepararse para la Venida del Señor. 

 

Debemos mantenernos trabajando para Dios, pues si estamos perezosos, el enemigo vendrá y nos tentará, como a David. (Ej.  David observa desde su balcón a Betzabé)

 

Debemos recordar que dentro de la Iglesia existe un orden o una jerarquía, que debemos utilizar.  Recordemos que debemos canalizar situaciones difíciles atraves de los pastores, de los líderes de la sociedad.  Sea para consejería, orientación u otros.   

  Directiva de la Sociedad _____________: 

Presidente -

Vicepresidente - 

Secretaria -

Tesorera –

  

Tags: Aplica a Sociedades de Jovenes u otra



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